Неофициальное трудоустройство – его причины и последствия
В российском законодательстве не существует такого понятия как неофициальное трудоустройство. Это понятие характеризует трудовую деятельность сотрудников предприятия без официального оформления трудовых отношений. В бухгалтерском...
Особенности увольнения по сокращению штатов или количеству работников
В любой организации, где происходит увольнение работников по сокращению штата, осуществляется ряд преобразований. Для того, чтобы уволить служащего по сокращению, руководителю компании необходимо тщательным...
Как зарабатывать деньги во время декретного отпуска
Возможна ли трудовая деятельность в период пребывания в декретном отпуске? Этот вопрос будет рассматриваться в данной статье.Что собой представляет период декретного отпуска?
В соответствии с...
Правила заполнения трудовой книжки при переводе на другую должность
В работе многих предприятий иногда возникают ситуации, требующие проведения процедуры перевода сотрудников на другую работу или должность. Перевод может осуществляться как в рамках одного...
Технологии и методы подбора персонала
Квалифицированный персонал – это залог успешного роста любой компании. Именно поэтому подбору новых сотрудников многие руководители уделяют огромное внимание. На сегодняшний день существует огромное...
Безопасность в организации: разновидности инструктажей, проводимых при приёме на работу
Производственная система представляет собой достаточно сложный процесс, в котором не должно быть грубых ошибок. Чтобы работы производственной организации была слаженной, необходимо позаботиться о том,...
Как правильно уйти в декретный отпуск
Декретный отпуск – это то время, которое даётся женщине для подготовки к родам и общению с новым человечком, появившимся на свет. Однако прежде, чем...
Как правильно заполнять трудовую книжку
Трудовая книжка – это главный документ любого сотрудника предприятия, на страницах которого отображаются сведения о трудовой деятельности человека. При заполнении трудовой книжки очень часто...
